Das Autohaus Wankmüller ist seit 1962 ein familiengeführtes Unternehmen und zählt heute über 30 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Durch unser stetiges Wachstum und die Ergänzung unseres Portfolios um die Marke Mazda im Jahr 2015 stehen wir heute für moderne Mobilität und persönlichen Service. Werden Sie Teil unseres jungen Teams und bringen Sie Ihre Stärken bei uns ein.

Wir suchen Sie als

Verkaufsberater (m/w/d)

in Böblingen-Dagersheim

• Erfolgreicher An- und Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen
• Ausbau der Marktanteile unseres Betriebes im Segment Neu- und Gebrauchtwagen
• Führen professioneller Verkaufsgespräche zu unseren Produkten, Zubehör und Dienstleistungen und anschließende Verkaufsverhandlungen
• Erstellung bedarfsgerechter Bar-, Finanzierungs- und Leasingangebote
• Aufbau und Betreuung von Neu- und Bestandskunden
• Fahrzeugdemonstration und Abwicklung von Probefahrten
• Umsetzung der Verkaufsziele
• Fahrzeugauslieferung und Nachkaufbetreuung
• Kenntnisse über Wettbewerberfahrzeuge und Vergleichsklassen besitzen
• Marktbeobachtung durchführen und daraus resultierende Strategien ableiten

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
• Zertifizierung zum Geprüften Automobilverkäufer (m/w/d)
• Einige Jahre Berufserfahrung im Automobilvertrieb wünschenswert
• Hohe Kunden- und Leistungsorientierung
• Freundliches und kommunikationsstarkes Auftreten
• Führerschein Klasse B

Bei uns im Autohaus Wankmüller erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Tradition und Moderne verbindet. Als Teil unseres engagierten Teams übernehmen Sie eine wichtige Rolle in einem seit Jahrzehnten gewachsenen Familienbetrieb, der für persönliche Betreuung und zuverlässigen Service steht. Sie arbeiten in einer modernen Verkaufsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen, direkter Kommunikation und einem hohen Maß an Wertschätzung.

Weiterhin bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung mit hohem Grundgehalt zzgl. Provisionen
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt in einem familiären und gut funktionierenden Team
• Interessante und vielseitige Tätigkeiten
• Festanstellung und die Sicherheit eines etablierten Familienbetriebs
• Faire Bezahlung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Moderner Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit innovativen Produkten
• Mitarbeiter-Rabatte über "Corporate Benefits" bei über 1.500 Anbietern
• Firmenwagen
• Gemeinsame Aktivitäten und Team-Events für ein starkes Miteinander