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IT-Systemadministrator (m/w/d) Systemmodernisierung und ERP-Schnittstellenbetreuung

am Standort Biebertal (bei Gießen)

Ihre Aufgaben

Operativer IT-Betrieb und Support:

• First- und Second-Level-Support für alle internen Nutzer (Windows-Arbeitsplätze, Microsoft Office, Netzwerk, Drucker etc.)
• Pflege und Administration der lokalen IT-Infrastruktur sowie der virtuellen Serverumgebungen
• Verwaltung von Benutzerrechten, Gruppenrichtlinien und Sicherheitsregeln über Microsoft Azure
• Lizenzverwaltung für alle eingesetzten Softwareprodukte
• Administration und Pflege der Telefonanlage

Systemmigration und Infrastrukturprojekte:

• Konzeption und Aufbau einer neuen SQL-Server-Umgebung
• Schrittweise Modernisierung der bestehenden Softwarelandschaft (Updateplanung, Rollout-Unterstützung)
• Überwachung von Backup-Strategien und IT-Sicherheitsrichtlinien

Schnittstellenfunktion & Digitalisierung:

• Technische Betreuung der ERP-Schnittstelle und enge Zusammenarbeit mit dem externen ERP-Softwarehaus (Support, Datenfluss, Anforderungen)
• Ansprechpartner für Fachabteilungen bei IT-relevanten Fragen rund um ERP und Prozessdigitalisierung
• Unterstützung bei der Einführung neuer Softwarelösungen in verschiedenen Unternehmensbereichen

Programmierkenntnisse (wünschenswert):

• Grundlegende Kenntnisse in Programmierung (z. B. PowerShell, Python oder VBA) zur Automatisierung von Aufgaben oder zur Datenaufbereitung
• Bereitschaft, kleinere Anpassungen oder Tools intern umzusetzen (kein Muss, aber stark willkommen)

Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung im IT-Support sowie in der Systemadministration (Windows-Server, Hyper-V, Microsoft Office, Azure AD)
• Kenntnisse in der Lizenzverwaltung und IT-Dokumentation
• Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise im Kontext von Migrationen oder Softwareeinführungen
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Prozessorientierung
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Programmierkenntnisse (z. B. VBA, Python) sind ein großes Plus

Ihre Benefits

• Marktgerechtes Gehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Etabliertes Unternehmen im High-End-Bereich
• Arbeitgeber auf Augenhöhe
• Mitarbeiterrabatte & EdenRed-Card
• Ermöglichung Jagdschein
• Unterstützung professioneller und persönlicher Ziele
• Teamevents

Über uns

Willkommen bei Schmidt & Bender, dem Spezialisten für Premium-Ziel­fernrohre für Jagd-, Sport-, Polizei- und Militär­bedarf!

Wir leben Tradition, Präzision und Innovation
Was 1957 mit zwei cleveren Tüftlern in einer kleinen Waschküche begann, ist heute ein international erfolg­reiches Familien­unter­nehmen in dritter Generation mit 160 Angestellten an mehreren Standorten.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt:
Wir sind immer auf der Suche nach Persönlich­keiten, die mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.

Fokussiert? Motiviert? Interessiert?

Dann liegt es nun in Ihrer Hand: Senden Sie uns Ihre aussage­kräftige Bewerbung per E-Mail als PDF-Datei (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse, max. 3 MB) und verraten Sie uns dabei auch gleich Ihren frühestmöglichen Eintritts­termin und Ihre Gehalts­vorstellung. Falls Sie vorab noch Fragen haben sollten, wenden Sie sich einfach an Herrn Christopher Gerlach, der Ihnen gern in allen Anliegen weiterhelfen wird: personal@schmidt-bender.de

Wir sehen gespannt Ihrer Kontakt­aufnahme entgegen und freuen uns darauf, Sie möglichst bald auch persönlich kennen­zulernen!

Sie möchten vorab schon einmal online vorbeischauen? Willkommen auf unserer Webseite: www.schmidt-bender.de

Schmidt u. Bender GmbH & Co. KG Optische Geräte
Am Grossacker 42 | 35444 Biebertal | Telefon: +49 64 098115-0
personal@schmidt-bender.de | www.schmidtundbender.de