Seit 40 Jahren engagiert sich die Werkstatt im Kreis Unna als Motor einer offensiven lokalen Arbeitsmarktpolitik. Die 1984 als Verein gegründete Initiative ist inzwischen mit Standorten im gesamten Kreis Unna aktiv. Die Werkstatt im Kreis Unna bietet Aus- und Weiterbildungen für Jugendliche, Frauen, Langzeitarbeitslose und Eingewanderte.

Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und möchten diese individuell im Schulalltag begleiten?

Wir suchen engagierte Kinderpfleger*innen und Heilerziehungspfleger*innen in Teilzeit (21 Stunden/Woche), die Schüler*innen im Schulalltag tatkräftig unterstützen. Werden Sie Teil unseres Teams und stärken Sie Kinder auf ihren persönlichen Lernwegen

Für unser motiviertes und interkulturelles Team am Standort Bergkamen suchen wir SIE!

• Unterstützung im Unterricht, bei Ausflügen, bei Projekten und bei individuellen Lernangeboten
• Hilfestellung bei Kommunikation und sozialer Interaktion
• Assistenz bei der Körperpflege, beim An- und Ausziehen und in den Pausen
• Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten und motorischer Fertigkeiten
• Mitgestaltung eines sicheren, wertschätzenden und fröhlichen Schulalltags

• abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger*in oder Heilerziehungspfleger*in
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Förderbedarf an der Schule
• Geduld, Einfühlungsvermögen und Teamgeist
• Kreativität und die Bereitschaft, sich auf unterschiedliche Bedürfnisse einzustellen
• Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Arbeit in einem tollen Team
• Überdurchschnittlicher Jahresurlaub
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Kostenlose Nutzung des Beratungsangebots durch das Fürstenberg Institut

Darüber hinaus:

Es erwarten Sie spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsfreiraum.
Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeiter*innen und unterstützen kreative sowie innovative Ideen in der täglichen Arbeit. Zudem bieten wir vielfältige Möglichkeiten, Ihre berufliche Laufbahn bei uns aktiv zu gestalten.
Wir pflegen zudem eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung sowie Anerkennung und setzen auf die Entwicklung und Förderung aller Mitarbeiter*innen