Als Trainer / Referent Talent Management Paketshop Netzwerk (m/w/d)

am Standort Aschaffenburg, mit der Option auf einen Mix aus Präsenztagen und mobilem Arbeiten (bspw. von zu Hause aus)

Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft.

Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei, rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD

Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll

• Entwicklung, Aktualisierung und Optimierung von Trainings- und Lerninhalten für verschiedene Zielgruppen (Mitarbeitende, Paketshop-Partner)
• Organisation und Durchführung von Präsenzschulungen, Webinaren und virtuellen Trainings
• Entwicklung und Pflege von E-Learning Modulen für das Learning Management System (LMS)
• Koordination und Zusammenarbeit mit internen und externen Trainingspartnern
• Monitoring und Evaluation der Trainingserfolge und Wissensstände
• Kommunikation und Beratung zu Trainingsinhalten und -prozessen
• Unterstützung bei der Implementierung neuer Prozesse und Technologien
• Förderung einer kontinuierlichen Lernkultur im Netzwerk

Stärken: fachlich und persönlich

• Studium oder vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Marketing, Logistik o.Ä.
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainingsprogrammen und E-Learning Angeboten, idealerweise im Bereich Logistik oder Paketdienstleistung
• Erfahrung mit Learning Management Systemen (LMS) und digitalen Tools
• Kenntnisse im Bereich Paketshop- und Pickup-Prozesse sowie branchenspezifischer Software (z.B. PSSA)
• Erfahrung in der Projektleitung, Teamkoordination und Stakeholdermanagement
• Präsentationssicherheit und Kommunikationsstärke
• Flexibilität und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Gute Englischkenntnisse

Unser Angebot: verlässlich und vielfältig

• Flexibilität: mit der Möglichkeit, an mindestens 3 Tagen pro Woche mobil zu arbeiten
• Sicherheit: Entfaltung der eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
• Chancen: durch ein vielfältiges Weiter­bildungs­angebot unserer DPD Akademie und individuelle Aufstiegs­möglichkeiten
• Anerkennung: z. B. durch Auszeichnungen für besondere Leistungen und unser Mit­arbeiter­empfehlungs­programm
• Benefits: Leasing von (E-)Bikes und IT-Geräten, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein externes Unter­stützungs­programm bei persönlichen Herausforderungen
• Gemeinschaft & Vielfalt: in einem Mit­einander auf Augenhöhe und mit kurzen Wegen

Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie!

Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist gleich wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Gesundheitseinschränkung oder sexueller Orientierung.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsformular zu, inklusive Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Martin Hock, martin.hock@dpd.de.

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DPD Deutschland GmbH • Wailandtstraße 1 • 63741 Aschaffenburg • martin.hock@dpd.de