Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesundheitsbranche an. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem digitale Lösungen für die Therapiebegleitung, Medikamentenpumpen, Spritzen, Pens, Autoinjektoren und Inhalatoren sowie Injektionsfläschchen, Karpulen, Ampullen, Tablettenbehälter, Infusions-, Tropf- und Sirupflaschen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können.

Gerresheimer unterstützt seine Kunden mit umfassenden Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette und der Adressierung der wachsenden Nachfrage nach mehr Nachhaltigkeit. Mit über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer weltweit präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.

• Technische Gesamtverantwortung für eine automatisierte RTF-Produktionslinie (Performance, Stabilität, GMP-Compliance)
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Einsatzplanung des Schichtpersonals
• Sicherstellung einer strukturierten Einarbeitung, Durchführung von Schulungen und Personalentwicklung
• Technische Steuerung, Analyse und kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse (OEE, Verfügbarkeit, Robustheit)
• Durchführung und Leitung komplexer Fehleranalysen (z. B. RCA, FMEA) sowie nachhaltige Problemlösungen
• Definition, Überwachung und Standardisierung kritischer Prozessparameter für den Serienbetrieb
• Enge Zusammenarbeit mit Qualität und Instandhaltung sowie Mitwirkung bei Audits, Reklamationen und Abweichungen
• Technische Verantwortung in Change-Control-Prozessen inkl. Risikoanalysen
• Unterstützung von FAT/SAT, Inbetriebnahmen und Qualifizierungen (IQ/OQ/PQ)
• Mitwirkung bei CAPEX- und Personalplanung sowie Sicherstellung der GMP-konformen Dokumentation und Datenintegrität

• Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
• Mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise > 5 Jahre) in vergleichbarer Position mit Personalverantwortung
• Sehr gute Kenntnisse von Produktionsprozessen und der industriellen Wertschöpfungskette
• Fundierte Erfahrung in der Führung gewerblicher Mitarbeitender sowie in der Ressourcen- und Einsatzplanung
• Starkes technisches Verständnis, ausgeprägte Analysefähigkeit und Erfahrung mit Optimierungs- und Problemlösungsmethoden
• Hohe Eigeninitiative, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
• Bereitschaft zur Schichtarbeit

• Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein kollegiales Miteinander und eine internationale Unternehmenskultur
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenlose Getränke und Parkplätze
• Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und Dienstradleasing – JobRad