In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im

zentralen Geschäftsbereich 2 in Hannover
im Dezernat 24 - Recht und Vergabewesen -

zum nächstmöglichen Zeitpunkt der

Arbeitsplatz/Dienstposten
Sachbearbeitung Vergabeverfahren (w/m/d)
– 2460 –
Entgeltgruppe E 11 TV-L / Besoldungsgruppe A 11 NBesO

unbefristet zu besetzen.

 

• Jahresarbeitsplanung für die Durchführung der Vergabeverfahren
• Ansprechpartner (w/m/d) für die E-Vergabe-Software
• Durchführung von Vergabeverfahren
• Fertigung der Vergabeunterlagen (HVA-Formblätter)
• Einstellen und Herunterladen von Vergaben und Nachsendungen in der E-Vergabe-Plattform
• Organisation der Angebotsöffnung
• Formale, rechnerische Prüfung und Wertung der Angebote in Zusammenarbeit mit dem Fachdezernat oder regionalen Geschäftsbereich
• Durchführung der Aufklärung (ggfs. Verhandlungsgespräch) unter Teilnahme des Fachdezernates oder regionalen Geschäftsbereiches
• Abschluss des Vergabeverfahrens

 

Ihre fachliche Qualifikation:

• Als Arbeitnehmer (w/m/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirte) bzw. abgeschlossenem Studium, welches gemäß Erlass zum AL II anerkannt ist als Zugang für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung allgemeine Dienste
• Im bestehenden Beamtenverhältnis mit Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung allgemeine Dienste (ehem. gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)
• Wünschenswert sind Fachkenntnisse im Vergaberecht
• Technisches Verständnis ist von Vorteil

Ihre persönliche Qualifikation:

• Organisationsgeschick
• Durchsetzungsvermögen
• Teamfähigkeit

 

• Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Arbeitgeber Land Niedersachsen
• Beschäftigungsumfang Vollzeit oder Teilzeit
• Entgeltgruppe E 11 TV-L
• Besoldungsgruppe A 11 NBesO – eine Planstelle steht zur Verfügung
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u.a. durch flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeit/Funktionszeit, Freizeitausgleich) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten sowie Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens
• Fachliche und persönliche Fortbildungsangebote
• Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz
• Mitarbeit in einem kollegialen und (jungen) kooperativem Team
• Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)
• 30 Tage jährlich Erholungsurlaub

Durch die Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.

Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten.